35.7 C
Bistrița
miercuri, august 5, 2026

Foarte puține posturi disponibile, foarte mulți candidați: Cel puțin 10 profesori își doresc posturi în alte județe

Agitație, astăzi pe holurile Inspectoratului Școlar Bistrița-Năsăud, unde zeci de profesori care au trecut de examenul de Titularizare au participat la ședința publică de repartizare pe posturile vacante. La ce disciplină s-a înregistrat cea mai dificilă situație: 

Zeci de profesori au participat în această dimineață la ședința publică organizată de ISJ BN pentru repartizarea locurilor vacante în învățământ. 

În acest an au fost 55 de posturi disponibile pentru titularizare, pe o perioadă nedeterminată.

„Eu am câștigat concursul de Titularizare. Ar fi fost un post la Liceul Sfera, dar l-au dat altcuiva. Am dat destule concursuri până acum. Aș fi vrut un post de titular. Dar n-am prins decât 16 ore pe care trebuie să le completez cu alte patru, în altă școală, ca să ajung la norma de 20 de ore”, a explicat un profesor de matematică pentru Bistrițeanul.ro.

Daciana Legendi, inspector pentru Resurse Umane în cadrul ISJ Bistrița-Năsăud, a admis că sunt foarte puține posturi disponibile.

Nu s-au prezentat toți candidații care au luat peste 7, dar am reușit să facem 31 de repartizări. Unul dintre posturile titularizabile a fost oferit chiar la Colegiul George Coșbuc din Năsăud, unde era disponibilă o catedră de Fizică”, a precizat pentru Bistrițeanul.ro inspectoarea Daciana Legendi.

Va fi și mâine o ședință de repartizare pentru cei care au participat la concurs, au obținut peste 7 iar mâine li se schimbă încadrarea în perioadă nedeterminată. Următoarea ședință publică la ISJ va fi în 20 august.

Sunt foarte puține posturi și foarte mulți candidați. La creșele din județ am avut 34 de candidați pe 9 posturi. La învățătoare am avut 70 de candidați și doar 3 posturi titularizabile. Asta e situația cam în fiecare an la învățământul preșcolar, și la învățământul primar. Sunt mulți absolvenți care vin de la licee pedagogice sau de la Facultatea de Științele Educației.

Sunt mulți candidați în general și nu reușesc să-și găsească toți posturi titularizabile. Dar este șansa lor să ocupe posturile pentru suplinire. Iar dacă au notă peste 7 pot să beneficieze fie de continuitate, fie de modificarea contractului de muncă pe durata de viabilitate a postului, dacă ocupă un post vacant.

Ca și anul trecut, după reorganizările din sistem și creșterea normei didactice, în prima ședință a trebuit să ocupăm posturile din lista respectivă scoase inițial la concurs. Dacă apar situații de completări de normă sau nerealizarea unor clase, colegii noștri au posibilitatea să se prezinte la ședința din 20 august, pentru completarea catedrei. Până atunci se încheie probabil și a doua etapă de repartizare a elevilor în licee”, a mai explicat inspectorul ISJ.

Cea mai dificilă situație s-a înregistrat la Limba și literatura românăși la Limbi moderne (engleză și franceză). Și asta tot din cauza numărului mare de candidați.

„Am avut foarte mulți candidați. Sunt colegi ai noștri care se află în restrângere de activitate nesoluționată și sunt detașați în alte unități de în alte unități de învățământ. Dar nu au găsit și nici nu sunt posturi disponibile care să poată fi ocupate de ei. Posibil să mai apară și din degrevările directorilor, pentru că urmează și numirile în funcție de conducere în 17 august.

Cei care nu au luat note peste 7, pot să participe la ședința din 25 august, pentru un post de suplinitor. În finalul lunii august, ISJ BN va mai organiza ședințe publice de repartizare. E posibil să mai apară posturi și pentru atunci, după situații precum concedii de creștere copii sau concedii fără plată, sau alte situații.

Sunt și colegi profesori care se titularizează în alte județe. Și posturile lor vor apărea după etapa de detașare. Ar fi vorba de cel puțin 10 colegi ai noștri care vor în alte județe, dar nu știm deocamdată câți vor reuși”, a mai explicat inspectoarea Daciana Legendi.

ARTICOLE SIMILARE

LĂSAȚI UN MESAJ

Vă rugăm să introduceți comentariul dvs.!
Introduceți aici numele dvs.

Ultimele Știri

Sponsorizate

Supercom angajează șoferi profesioniști: NOI locuri de muncă la Clinica Sanovil, Crama Jelna, Kreativ Metal

SUPERCOM Bistrița angajează șoferi profesioniști, iar la Clinica Sanovil este nevoie de asistent medical generalist și infirmieră. Noi locuri de muncă sunt disponibile la Hotel Metropolis, Amicii Building, Eurocompozite și compania INST NISTOR. Oferta completă, mai jos:  

Bistrița Inspiră 2026: Antreprenori pentru viitor – Șapte speakeri, o singură scenă și idei care pot schimba perspective

Bistrița Inpiră 2026 - Șapte speakeri de succes din mediul antreprenorial și de business din România vor urca pe aceeași scenă - în 23 august de la ora 17.00 - pentru a împărtăși experiențe, perspective și povești din parcursurile lor profesionale. Evenimentul își propune să creeze un dialog autentic despre felul în care ideile pot fi transformate în acțiuni concrete.

Hotel Metropolis și Clinica Sanovil recrutează personal: NOI locuri de muncă, disponibile în Bistrița

Noi locuri de muncă sunt disponibile în Bistrița, la Hotel Metropolis unde se recrutează personal pentru redeschiderea din toamnă. Kreativ Metal & Colours caută un lăcătuș mecanic / confecționer serios, punctual și atent la detalii. SUPERCOM Bistrița angajează șoferi profesioniști. Oferta completă, mai jos: